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ADAPTACIÓN Y FLEXIBILIDAD

¿En qué consiste la competencia Adaptación y flexibilidad?

Descripción

Capacidad para trabajar con eficacia en situaciones variadas y/o inusuales, con personas o grupos diversos. Implica comprender y valorar posturas distintas a las propias, incluso puntos de vista encontrados, modificar su propio enfoque a medida que la situación cambiante lo requiera, y promover dichos cambios en su ámbito de actuación.

¿Qué evalúa la certificación de esta competencia?

Comportamiento a observar

Idea y diseña políticas organizacionales para enfrentar proactivamente y con eficacia problemas y/o situaciones diversos. Posee tal conocimiento de mercado local, regional y global que le permite anticipar los cambios del contexto, así como sus prioridades y relaciones, y actuar en consecuencia. Analiza e incorpora en las políticas organizacionales las características de personas o grupos diversos, multiculturales, eventualmente conflictivos, y asume su conducción. Comprende y valora posturas distintas a las propias, incluso puntos de vista encontrados, modificando su propio enfoque a medida que la situación cambiante lo requiere, y promueve dichos cambios en el ámbito de la organización en su conjunto y en el entorno directo donde esta ejerza su influencia. Es un referente en el ámbito de la organización y en el mercado por su capacidad de adaptación a nuevas circunstancias y contextos.

¿Qué voy a aprender en el curso de preparación?

Para la entrevista

Cuénteme sobre alguna situación frente a la que haya tenido que responder de inmediato cuando estaba muy involucrado en alguna otra tarea. ¿ Cómo resolvió el problema ? ¿ Hizo algún pasaje por diferentes sectores o por diferentes filiales u oficinas en su último o actual empleo ? ¿Q uién decidió el cambio ? ¿ Fue algo impulsado por usted o por la organización ? ¿ Cómo se manejó en las otras áreas ? ¿ Alguna vez le solicitaron que hiciese tareas de otra área o de otra especialidad diferente de la suya ? ¿ Asumió la responsabilidad ? ¿ Cómo se manejó ? ¿Qué cambios tuvo que hacer en su forma de trabajar en ocasión de recibir nuevos requerimientos de clientes, proveedores, instituciones, etcétera ? ¿ Cómo los concretó ?

El plan de estudios está vacío.

Instructor

Gratuito